一、薪資：
試用期3個月，
B類大堂經理：試用期：4500保底5000=3500+3‰提成（保底1500）
薪資分析：
提成以門店營業額為基數，據人力資源中心薪資調查數據統計，上海維沙大堂經理70%月薪在6000元左右， 20%月薪在8000人民幣以上， 10%月薪在10000人民幣以上。 
每年12月/1月份公司大型活動期間設定大堂經理薪資封頂， B類大堂經理月收入封頂7000元。超出部分將作為年終獎在次年的7月份發放。

二、崗位要求：
B類大堂經理：
年齡22-27歲，高中或中專以上學歷；
擁有2年以上社會工作經驗，服務行業及連鎖行業優；
人品端正、為人親和、形象氣質佳，有強烈的服務意識，熱愛服務美發行業；
具有良好的計算機操作能力，熟練使用Word、Excel等文字處理軟件，

認同阿瑪尼的企業文化及管理理念。

三、上班時間

A/B類大堂經理作息時間：周一至周四10:00-8:00 /12:00-10:00   周五至周六10:00-10:00（做六休一）

四、福利：
春節年假、婚假、產假、喪假、福利旅游、節日慰問等
1、免費提供中、晚工作餐、住宿；
2、各類帶薪成長培訓（如英語培訓、技能提升培訓）；
3、享受員工價購買內部護膚產品、享受門店項目僅收成本費；
4、節假日福利（端午、中秋等節日慰問）；
5、拓展活動學習，提升自身執行力、協作力（感受現場視頻）；
7、帶薪假（年假、產假、婚假、病假等等）；
8、母親節父母游活動、日韓郵輪游；
9、各類活動、聚餐（羽毛球的活動、A類大堂經理月度會議及聚餐）；
10、積分換獎品；
11、促銷獎金、各項獎勵制度；
  
上海市嘉定區職工勞務開發有限公司
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